OUTIL | La représentation du personnel en 10 étapes
INSOS Suisse publie «STEP BY STEP – en 10 étapes vers une représentation des employé·e·s». Ce guide vous aide à mettre en place et à développer la représentation des employé·e·s en situation de handicap. Parce que comme les autres, ces employé·e·s doivent pouvoir exercer leurs droits professionnels et syndicaux.
La représentation des employé·e·s au sein des entreprises est primordiale. Mais…
- Comment la mettre en place?
- Comment assurer l’inclusion?
- Et comment assurer la qualité?
La brochure «STEP BY STEP – en 10 étapes vers une représentation des employé·e·s» répond à ces questions.
1 brochure, 10 étapes
Vous trouvez dans la brochure:
- Des infos sur comment mettre en place et faire évoluer la représentation du personnel en 10 étapes.
- Des aides à la concrétisation pour chaque étape.
- Des références et ressources utiles.
La représentation en entreprise est essentielle. Elle répond:
- à la loi sur la représentation.
- aux attentes de CDPH.
Pour les entreprises d’intégration professionnelle
La brochure est spécialement faite pour les entreprises d’intégration professionnelle.
Elle se base sur 17 interviews d’institutions membres et tient compte de la recherche et de la littérature sur la participation en entreprise de collaborateurs et collaboratrices avec handicap.
À télécharger gratuitement
Vous pouvez télécharger gratuitement la brochure INSOS «STEP BY STEP – en 10 étapes vers une représentation des employé·e·s» depuis notre site insos.ch.
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